نام فایل : مدیریت امور کارکنان یا مدیریت منابع انسانی فرمت : .doc تعداد صفحه/اسلاید : 18 حجم : 108 کیلوبایت پیشگفتاراین مقاله در این باره بحث میکند که بسیاری از کارهای مرتبط با مفهوم مدیریت منابع انسانی قبل از پیدایش مفهوم این مدیریت در نیمة دهة 1980، زیر نامهای مختلف دیگری مطرح بودهاند. این کارها توسعة زیادی یافتهاند اما جهت آن تکاملی بوده است. این توسعه به خاطر هیچ رویکرد ناگهانی ناشی از نظریة مدیریت منابع انسانی رخ نداده است. این واقعیت را که...
نام فایل : نقش محیط کار در سلامت کارکنان 6ص فرمت : .doc تعداد صفحه/اسلاید : 6 حجم : 49 کیلوبایت نقش محیط کار در سلامت کارکنان مقدمه در بررسی ویژگیهای جسمی و روانی افراد دو عامل اساسی مشخص وراثت و محیط هستند که هر دو از لحاظ تأثیری که بر فرد میگذارند، حائز اهمیت فراوان هستند. انسان زندگی خود را در محیطهای مختلف میگذراند که محیط کاری از مهمترین محیطهایی است که فرد از بزرگسالی بخش اعظمی از وقت خود را در آنجا سپری میکند. بر این اساس روشن است عوامل...
نام فایل : آشنایی با دستورالعمل ها و نحوه ارزشیابی کارکنان فرمت : .doc تعداد صفحه/اسلاید : 30 حجم : 74 کیلوبایت آشنایی با دستورالعمل ها و نحوه ارزشیابی کارکنانجمع آوری: حمیدرضا سهیلی فرفرازی از نامه حضرت امام علی(ع) به مالک اشتر:و نباید نیکوکار و بدکار نزد تو به یک پایه باشند که آن، نیکوکاران را از نیکوئی کردن بی رغبت سازد و بدکاران را به بدی کردن وا دارد، هر یک از ایشان را به آنچه گزیده (انجام داده) جزا ده.مقدمهبدون شک نیروی انسانی در هر سازمان...
نام فایل : امنیت شغلی با رویکرد ایمنی و سلامت و نقش آن در نگهداری کارکنان سازمان فرمت : .doc تعداد صفحه/اسلاید : 59 حجم : 161 کیلوبایت امنیت شغلی با رویکرد ایمنی و سلامت و نقش آن در نگهداری کارکنان سازمانچکیدهاین مقاله به بررسی یکی از عوامل مهم نگهداری کارکنان یعنی ایمنی و سلامت حرفهای میپردازد. در ابتدا تعریف و مفاهیم مربوط ارائه میشود و سپس روشهای متداول بررسی و اقدام در زمینه بهداشت و ایمنی محیط کار نام برده شده و به قوانین ایمنی و سلامت...
نام فایل : بررسی ارتباط بین مشخصات دموگرافیکی روسا , مدیران و کارکنان بیمارستانهای استان قم با سبک های رهبری فرمت : .doc تعداد صفحه/اسلاید : 14 حجم : 233 کیلوبایت عنوان مقالهبررسی ارتباط بین مشخصات دموگرافیکی روسا , مدیران و کارکنان بیمارستانهای استان قم با سبک های رهبریچکیده :مقدمه : وظیفه هدایت و رهبری کارکنان بیمارستان توسط روسا و مدیران از وظایف کلیدی ومهم مدیریت به حساب می آید هر مدیری در تعامل با کارکنان به شیوه ای رفتار می کند که ممکن...